لطالما تساءلت عن كُتب الإدارة العربية.. لماذا هذا الشُّح؟ ألا تستحق مشاكلنا وقضايانا أن يُكتب عنها بلسان حالها، بعيدًا عن الترجمة التي تمتلئ بها أروقة مكتباتنا المحلية؟! لقد آمنت منذ زمن، أن على عاتق القائد الإداري العربي تقع الكثير من المسؤوليات.. فالقادة هم الذين يبنون هذا العالم. يأمرون فيطاعون، يملكون البوصلة وخارطة الطريق، يسيرون فيمضي وراءهم الركب.. تمكنهم من كسب من حولهم والتأثير عليهم، مهاراتهم في التواصل، قدرتهم على حل المشاكل، على تحمل المسؤولية، على اتخاذ القرارات المناسبة- والأهم في الوقت المناسب- هم حجر الأساس في كل نجاح والسبب الأول وراء كل إخفاق. إنها المهارة الأهم، الأخطر، والأندر في هذا العالم.. لذلك كانت سلسلة "القادة الجدد"، لكل قائد إداري عربي شاب أراد أن يصنع الفرق.
كتاب جيد و محفز للمبتدئين في عالم الإدارة و القيادة. لغته أدبية سهلة و بعيدة عن الإسلوب التنظيري الأكاديمي. يصلح كوجبة مقبلات خفيفة قُبيل الشروع في قراءة أمهات كتب الإدارة و القيادة.
كتاب جيد ، لا متوسط ، لا لا عادي جداً، اعتقد بأنه أقل من عادي .. لا لا فوق المتوسط !! هذه حالتي بعد كل مقالة . كتاب يفترض ان يكون عن نصائح القيادة ولكن الواقع أن الكاتب يسعترض مسيرته في ١٠١ نصيحة ! *كمية الانا غير مستساغة في كتاب موجهه للقادة *اغلب الدراسات بلا مصادر للدراسة او جهة الدراسة ، فقط دراسة والسلام !! كان بودي ان تطرق الكاتب الى طرح اساسيات القائد ثم يتم توجيه النصائح حول الاساسيات هذه تهكم عجيب على للعرب واستنقاص منهم في القيادة والإدارة .. سأني جداً
يحسب للكاتب اسلوبه الواضح في الكتابة ، ولغته العربية الرصينة.
من أجمل الكتب وأروعها، يجب أن يُهدى لكل مدير علا منصبه الجديد ولكل مدير أكل وشرب عليه غبار الزمن ! لذلك المدير الذي يتقمّص دور الجبروت المنزوع من الإنسانية والذي نسيَ أن الكرسيّ الذي يبرك عليه هو (كرسي حلّاق) يومان يا عزيزي أم يومين وسيُقال لك (بيباي لندن) وسيُنسى ماقدّمت وما أخّرت وما أعلنت وما أسررت وسيبقى شيء واحد يتذكّره المرؤرسون وهو (إنسانيتك) فإن كنت بلا إنسانية (الله يعينك الصراحة أسميهم داعين عليك حي وميت فتباً لك وتباً لإدارتك التعبانة)
كتابٌ حرّك قريحتي الكتابية وأججّ مشاعرها، والكاتب ثامر وأسلوبه الجزل الذي يخطف الألباب رائع بكل ماتحمله الكلمة من معنى..
محتوى الكتاب لطيف ومحفز خصوصا للشباب الجديدين على سوق العمل والإدارة.. أعجبتني المباديء اللي أكد عليها الكاتب في طريقة الإدارة والتعامل رغم تكراره لبعض منها
كتاب جيد لكنه ليس بذلك العمق والنقاط الرئيسية بعضها سطحي وعلى سبيل السرد العادي وبعضها مكرّر حتى بالمفردات هو أقرب لآراء الكاتب حول نقاط عادية تتعلّق بالقيادة والإدارة بداية الكتاب قوية